Freising

Vollzeit

Ihre Aufgaben

• Umfassendes 18 monatiges Vertriebs-Traineeprogramm mit Einsatz im Bereich Produktmanagement, Vertrieb und Kundendienst
• Intensive Einführung am Stammsitz in Aschheim (München) über ca. 20 Wochen zur Einarbeitung in Produkte, Prozesse und Systeme
• Auslandsaufenthalt und aktiver Einsatz in den Vertriebsbüros
• Mitarbeit an Einzel- und Teamprojekten
• Eigenständige Leitung eines Projekts inklusive Planung, Umsetzung und Präsentation der Ergebnisse (inkl. Projektarbeit)
• Teilnahme an internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Regelmäßige Abstimmung mit einem persönlichen Mentor, der die Entwicklung professionell begleitet
• Perspektive auf eine feste Übernahme im verantwortlichen Vertriebsgebiet nach erfolgreichem Abschluss des Programms

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium als WirtschaftsingenieurIn/ IngenieurIn (Bachelor oder Master)
• Von Vorteil sind erste Kenntnisse im Bereich Fluidtechnik
• Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten oder eine abgeschlossene Berufsausbildung
• Erste Erfahrung im Umgang mit Salesforce wünschenswert
• Ausgeprägte Kundenorientierung, souveränes Kontakt- und Kommunikationsverhalten
• Hohe Mobilität und selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Was wir bieten

Tarifliche Leistungen

• Entgeltzahlung nach M+E Tarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere tarifliche Zahlungen
• 30 Tage Urlaub
• Bildungs- und Sonderurlaub

Mobilarbeit/
flexible Arbeitszeiten

• Mobilarbeit sowie flexible Arbeitszeitgestaltung in vielen Bereichen möglich
• Elektronische Zeiterfassung
• Flexizeitkonten
• Arbeiten in Teilzeit oder Vollzeit

Sozialleistungen

• Betriebliche Altersvorsorge
• HAWE-Akademie
• Freiwilliger Bonus über eine Betriebsvereinbarung: 25 % Schichtzuschlag ab 14 Uhr
• Kantinenzuschuss
• Finanzielle Unterstützung bei Erkrankung des Kindes

Mittelständisches Familienunternehmen

• Flache Hierarchien
• Familiäres Betriebsklima
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Lange Betriebszugehörigkeiten
• Hohe Ausbildungsquote

Betriebsrat

• Regelmäßige Betriebsversammlungen
• Gruppenbetriebsrat auf europäischer Ebene
• Gemeinschaftsbetriebsrat (Standortübergreifend)
• Frauenbeauftragte, Schwerbehindertenvertretung, JAV

Gesundheitsangebote

• EGYM Wellpass
• Betriebsärzte
• Gesundheitstag
• JobRad

Moderne Arbeitswelt

• Moderne und helle Produktions- und Büroraumgestaltung
• Modernste IT-Hard- und Software
• Gute Verkehrsanbindung und genügend Parkmöglichkeiten

Umwelt & Nachhaltigkeit

• Grüner Strom aus 100% Wasserkraft
• Fuhrpark (E-Autos) und E-Ladestationen
• Zero Waste Initiative
• Klimaschutznetzwerk Bayern „dekarbN“
• Bienenvölker & Schafpatenschaften

Ihr Kontakt

Verena Mayer
HR Business Partner
+49 (89) 379100 1705