Über uns

Schnell und unkompliziert entsteht mithilfe mobiler Warenträger ein Modemobil-Shop. Aus dem Kreis der anwesenden Senioren werden Models gewonnen und für alle Bewohner und Gäste eine unterhaltende Modenschau inszeniert. Wir als Marktführer in einer rasant wachsenden Marktnische mit inzwischen 13.000 Senioreneinrichtungen in Deutschland suchen deutschlandweit Modemobiler/innen für zahlreiche Standorte.

Sie schaffen vor Ort für Ihre Kunden eine Wohlfühlatmosphäre, in der das Einkaufen für Senioren zum Erlebnis wird. Gegründet 2003 hat diese einfache und doch einzigartige Geschäftsidee heute an über 40 Standorten Partner/innen zu erfolgreichen Unternehmern entwickelt und begleitet die ältesten Partnerschaften seit rund 15 Jahren.

Besonders erfolgsorientierten Partnern/innen mit viel Spaß und Freude am Verkaufen bietet Modemobil so sehr gute Einkommenschancen und interessante Wachstumsperspektiven!

Wir suchen ab sofort im Raum Stuttgart eine/n Filialleiter Fashion Store m/w/d.

Ihr Profil – modeaffin und einfühlsam

Ausbildung im Textileinzelhandel, Erfahrung als Fililaleiter oder im Verkauf wünschenswert
gerne auch Quereinsteiger mit Verkaufs- und Kundenerfahrung
Kaufmännisches und kundenorientiertes Handeln
gerne auch modeaffine Pflegekräfte mit Verkaufsgeschick
ausgeprägtes Gespür sowie Begeisterung für Mode und Menschen
Erfolgs- und Serviceorientierte Arbeitsweise
Führerschein Klasse B/B1

Ihre Aufgaben als Filialleiter – Mode Präsentieren und Kunden beraten

Modeberatung direkt in Senioreneinrichtungen vor Ort
Schaffen einer Wohlfühlatmosphäre, in der das Einkaufen für Senioren zum Erlebnis wird
Pflege und Ausbau des langjährigen Kundenstamms
Organisation von Verkaufsevents
Verkaufsabwicklung und Warenbestandspflege

Ihre Benefits – vielfältig und leistungsstark

Eigenes Business, aber nicht allein: Profitieren Sie von einer starken Marke und einem erprobten Geschäftskonzept
Finanzielle Perspektiven mit Potenzial: Attraktive Margen und Möglichkeiten zur Expansion,
Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeit und interessante Wachstumsperspektiven
Schnell zum Erfolg mit bewährtem Konzept: Sie setzen auf ein erfahrenes Erfolgsmodell
Sehr gute Work-Life-Balance mit familiärem Betriebsklima und langfristiger Zusammenarbeit
Arbeitszeiten Montag bis Freitag, flexible Arbeitszeiten und freie Zeiteinteilung
Teil eines starken Netzwerks: Austausch mit anderen erfolgreichen Franchise-Partnern.
Corporate Benefits als Rabattprogramm bei zahlreichen Kooperationspartnern
Intensive Einarbeitung sowie regelmäßige externe und interne Fortbildungen